Коворкинг – бул ар кандай компаниялардын жумушчулары офис мейкиндигин бөлүшүп, жалпы инфраструктураларды, мисалы, жабдууларды, коммуналдык кызматтарды, кабылдама жана сактоо кызматтарын колдонуу аркылуу чыгымдарды үнөмдөөгө жана ыңгайлуулукка жол ачкан макулдашуу, ал эми кээ бир учурларда тамактануу жана тамактануу жана посылкаларды кабыл алуу кызматтары.
Коворкингдин максаты эмне?
Коворкинг мейкиндиктери чакан ишканаларга, көз карандысыз подрядчыларга жана башка жумушчуларга ишти бүтүрүүгө, тармакка жана жергиликтүү бизнес коомчулугуна катышууга мейкиндик берет. 10 жыл мурун салыштырмалуу белгисиз түшүнүк болгон коворкинг мейкиндиктери заманбап жумушчунун бизнес дүйнөсү менен болгон мамилесин өзгөрттү.
Коворкингде эмне болушу керек?
Ар бир коворкинг мейкиндигинде ар дайым WiFi, принтерлер сыяктуу негиздер болот, адатта, конференц-залдын кандайдыр бир түрү… жана айрымдарында чай, кофе жана тамак-аш бар. Кээ бирлеринин карамагыңызда санариптик активдер, атүгүл машыктыруучулар жана кеңешчилер сыяктуу баштапкы ресурстары болот.
Коворкингге кимдер барат?
Изилдөөдө Coworker коворкинг мейкиндиктерин колдонгон биринчи жана экинчи эң кеңири таралган демографиялык көрсөткүчтөр төмөнкүлөр экенин аныктады: Чакан жана орто ишканалар, же 37,93 пайыз. Стартап командалары 27,12 пайыз.
Коворкинг мейкиндиктери иштейби?
Коворкинг мейкиндиктери жумуш үчүн орун камсыздабастан мейкиндик менен көптөгөн артыкчылыктарды да сунуштайт. Буларга бардык нерсе киретмашыгуу жайларынан, тамак-аш кызматтарынан, конференц-залдардан жана башка көптөгөн ыңгайлуулуктардан. Жумуш менен жеке жашоону тең салмактуулукту сактоо жөндөмү жашоо образыңызды колдоо үчүн жакын жердеги жайлар менен жогорулайт.
