Инклюзивдик лидерлик деген эмне? … Биз инклюзивдик лидерликти төмөнкүчө аныктайбыз: “өзүнүн бир жактуулугун жана артыкчылыктарын билген, жакшыраак чечим кабыл алуу үчүн ар кандай көз караштарды жана перспективаларды активдүү издеген жана эске алган лидерлер.
Инклюзивдик лидердин 4 сапаты кандай?
Төмөндө инклюзивдик лидерлердин 10 өзгөчөлүгү келтирилген:
- Өзүн-өзү аңдап билүү. …
- Дарбазачылардын эсинде. …
- Ар түрдүүлүктү жана чоңураак билдирүүлөргө кошуу. …
- Ортосун эритүү. …
- Күн сайын болуп жатканын моюнга алуу. …
- Жок перспективаларды изде. …
- Ар түрдүүлүк жана инклюзия жөнүндө баарлашуу ыңгайлуу.
Лидер инклюзивдүүлүк деген эмне?
Инклюзивдик лидерлер адамдарды эмгеги үчүн баалап, алардын аракеттерин жана өсүшүн колдоогоаракет кылышат. Бул башкалардын уникалдуу салымдарын мотивациялоочу жана алардын жеке жетишкендик сезимин көтөрүүчү жолдор менен таанууну билдирет.
Сиз кантип камтыйсыз?
6 камтыган лидердин сапаттары
- Ресурстарды бөлүштүрүү жана ар түрдүүлүктү жана инклюзивдүүлүктү жакшыртуу үчүн өзүңүздү жоопкерчиликке тартуу.
- Команданын бардык мүчөлөрүнө калыстык жана урмат-сый менен мамиле кылуу.
- Адамдарды эмне уникалдуу кылаарын түшүнүү жана алардын командага байланышы бар экенин сезүү.
Лидерликте көп түрдүүлүк деген эмне?
Ар түрдүүлүк-лидерлик маданий артыкчылыктар айырмаланарын моюнга алуу жана топтун көбүрөөк мүчөлөрү үчүн иштей турган стратегияларды жана процесстерди адаптациялоону билдирет. … Биз көбүнчө башкаларга жана алардын каалоолоруна кызыгып, кызыкканыбыз менен, лидерлердин өздөрүнүн маданий көз караштарын билиши да маанилүү.
