Эгер бир нерсе адамдарга пропорционалдуу негизде берилсе, бул бир адамга алардын бүтүндөй үлүшүнө жараша сумма дайындоону билдирет. Пропорционалдуу эсептөө кайсы бир бүтүндүн тиешелүү бөлүктөрүн аныктоо үчүн колдонулса да, ал көбүнчө бизнести каржылоодо колдонулат.
Мисалы пропорционалдуу негизде деген эмне?
Ошентип, жөнөкөй тил менен айтканда, пропорционалдуу эмгек акы эгер сиз толук убакыт иштегенде иштеп тапканыңызга жараша эсептелет. Сиздин маянаңыз көбүрөөк саат иштеген бирөөнүн эмгек акысына пропорционалдуу болмок. Мисалы, сиз пропорционалдуу негизде жумасына 25 саат иштеп жатасыз. Кесиптештериңиздин бири толук убакытта, 40 сааттык келишим боюнча иштеп жатат.
Айлыкка пропорционалдуу негизде деген эмне?
Pro rata – латынча термин – “пропорцияда” дегенди билдирет – бул так жана биротоло өлчөнө турган же эсептеле турган нерсеге пропорционалдуу маани берүү же бөлүштүрүү үчүн колдонулат.
Пропорционалдык эмгек акы кантип эсептелет?
Кантип пропорционалдуу айлыкты эсептөө керек
- Толук убакыттагы жылдык эмгек акыны 52ге (жумалардын санына) бөлүңүз
- Сааттык тарифти алуу үчүн натыйжаны 40ка (стандарттуу толук убакыттагы жумалык саат) бөлүңүз.
- Сааттык тарифти жумасына иш жүзүндөгү иш сааттарынын санына көбөйтүңүз.
- Жылдык пропорционалдуу айлык алуу үчүн муну 52ге көбөйтүңүз.