Жеке эмес, биргелешип иштөө өндүрүмдүүлүктү жогорулатууга жардам берет жана кызматкерлерге уюмдагы максатты түшүнүүгө жардам берет. Учурдагы көйгөйдү чечүү же талап кылынган ишти өз убагында жеткирүү үчүн идеяларды талкуулоо да оңой болот.
Жашоодо кызматташуу эмне үчүн маанилүү?
Жумуштагы кызматташтыкта кызматкерлердин идеялары, көндүмдөрү, тажрыйбасы жана пикири эске алынат. Жеке адамдар ачык бирге иштешкенде, процесстер жана максаттар көбүрөөк шайкеш келип, топту жалпы максатка жетүү үчүн ийгиликтин жогорку көрсөткүчүнө алып барат.
Кызматташтыктын кандай пайдасы бар?
Биргелешип иштөөнүн 6 артыкчылыгы
- Убакытты үнөмдөңүз. Жумушта убакыт баалуу ресурс болуп саналат. …
- Көбүрөөк ийкемдүүлүк жана чыгармачылык. Ар бир долбоордун өзгөрүүсү жана күтүүсүз үлүшү бар. …
- Жумуштагы атмосфераны жакшыртуу. …
- Тармак бөлүшүү. …
- Өндүрүмдүүлүктү жогорулатуу. …
- Бириккен жоопкерчилик.
Кызматташуу кантип ийгиликке алып барат?
Компаниянын ичиндеги кызматташуу адамдарга адатта алар менен иштеше албаган башка командалар жана кызматкерлер жөнүндө көбүрөөк билүүгө жардам берет. … Кызматташуу компаниянын кызматкерлерин коомдук иштерге көбүрөөк тартылууга алып келсе, бул өндүрүмдүүлүктүн жогорулашына жана негизи бактылуу жумуш орунуна алып келет.
Кызматташуу чеберчиликпи?
Кызматташуу жөндөмдөрү, ошондой эле деп аталатбиргелешкен көндүмдөр, бир нерсе өндүрүү же түзүү же жалпы максатка жетүү үчүн башкалар менен иштөөдө колдонгон көндүмдөр. Кызматташуу көндүмдөрү өзүнчө бир көндүм эмес, тескерисинче, кызматташтыкты жана командалык ишти жеңилдеткен ар кандай жумшак көндүмдөрдүн жана жүрүм-турумдун тобу.
