Толук убакыттагы кызматкердин аныктамасы Иш берүүчүнүн жалпы жоопкерчилигинин максаттары үчүн толук убакыттагы кызматкер календардык ай үчүн жумасына орточо эсеп менен 30 сааттан кем эмес иштеген кызматкер , же айына 130 саат кызмат.
30 саат толук убакыт деп эсептелеби?
Жумасына отуз саат Улуттук Статистика Башкармалыгы сааттар жана кирешелер боюнча жылдык изилдөөсүндөтолук убакыттагы жумуш деп эсептеген минимум. Бул ошондой эле 25 жаштан 59 жашка чейинки адам Жумушчу Салык кредиттерине жарамдуу болушу үчүн жумасына иштөөгө тийиш болгон минималдуу саат саны.
32 саат иштөө толук убакыт деп эсептелеби?
A: Толук жана толук эмес убакыттын аныктамалары мыйзамга жана саясатка жараша өзгөрүшү мүмкүн. Көпчүлүк жумуш берүүчүлөр толук убакыт статусун бизнес муктаждыктарына жараша аныкташат жана адатта, эгерде алар каалаган жерде иштесе, кызматкер толук убакытта иштейт деп эсептешет жумасына 32ден 40ка чейин же андан көп саат..
Толук убакыт 35 же 40 саатпы?
Толук же толук эмес убакыт деген эмне? Толук же толук эмес убакыттагы кызматкердин аныктамасы, жок эле дегенде, кээ бир иш берүүчүлөр үчүн, абдан бүдөмүк болушу мүмкүн. Көптөр үчүн салт жумасына 40 сааттан кем эмес. АКШнын Эмгек статистикасы бюросу (BLS) толук убакытты кеминде 35 саат деп аныктайт.
Толук убакыттагы жумуш деген эмне?
Кимдир-бирөөнү толук же толук эмес иштеген сааттардын так саны жок, бирок толук убакыттагы жумушчу адатта 35 саат же иштейтжума сайын.
